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Disciplina asociada:Educación |
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Escuela:
Por definir
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Departamento Académico:
Por definir
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Programas académicos: |
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Requisitos:No tiene. |
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Equivalencia:ED95521 ; ED5010 |
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Intención del curso en el contexto general del plan de estudios: |
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Objetivo general de la Unidad de Formación: |
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Identificación de los atributos que explican el comportamiento de las organizaciones. Estructuras comunes e innovadoras en el medio educativo. Sistemas de información. Sistemas de selección, así como los programas de desarrollo, evaluación del desempeño y sistemas de compensación de los integrantes de una institución educativa. Cambio Organizacional. | |||||
Técnica didáctica sugerida: |
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No especificado | |||||
Bibliografía sugerida: |
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LIBROS DE TEXTO: * Miller, Lawrence M., 1945-., Barbarians to bureaucrats. Spanish\"De bárbaros a burócratas : estrategias para el ciclo vital de las empresas / Lawrence M. Miller.", Mexico : México, D.F. : editorial grijalbo, c1991., c1991., eng, 9700501604 * Hammer, Michael, 1948-, Reingeniería : olvide lo que usted sabe sobre cómo debe funcionar una empresa. ¡casi todo está errado! / Michael Hammer & James Champy ; traducción, Jorge Cárdenas Nannetti, Colombia : Bogotá ; México : Norma, c1994, c1994, spa, 9580426503 * La quinta disciplina en la práctica : cómo construir una organización inteligente / Peter M. Senge ... [et al.] ; traducción de Carlos Gardini., Argentina : Buenos Aires : Granica, c2005., c2005., spa, 9506414211 * Adizes, Ichak, Ciclos de vida de la organizacion : como y porque crecen y mueren las organizaciones y que hacer al respecto / Ichak Adizes, 1 Ed, Sin información : Madrid : Diaz de Santos , 1994, 1994, spa, 8479781270 * Bolman, Lee G., Organización y liderazgo : el arte de la decisión / Lee G. Bolman, Terrence E. Deal., Wilmington, Delaware : Addison-Wesley, 1995., 201601060 * Morgan, Gareth, 1943-, Images of organization / Gareth Morgan., Executive ed., 1st ed., San Francisco, Calif. : Berrett-Koehler Publishers ; Thousand Oaks, Calif. : Sage Publications, c199, 15767503880761917527 * Hammer, Michael, 1948-, Beyond reengineering : how the process-centered organization is changing our work and our lives / Michael Hammer, 1st paperback ed, nyu : New York : HarperBusiness, c1997., eng, 0887308805 (pbk.) * Networks and organizations : structure, form, and action / edited by Nitin Nohria and Robert G. Eccles., Boston, Mass. : Harvard Business School Press, c1992., * Mintzberg, Henry., Structure in fives : designing effective organizations / Henry Mintzberg., Englewood Cliffs : Prentice Hall ; London : Prentice-Hall International, c1993., * Senge, P. M, La Quinta Disciplina: El Arte y Práctica de la Organización Abierta al Aprendizaje, Buenos Aires : Vergara / Granica, 1992, |
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Perfil del Profesor: |
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(130401)Doctorado en Liderazgo/Administración Educativa ; (130101)Doctorado en Educación CIP: 130401, 130101 Experiencia recomendada: Docencia. |
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Discipline:Education |
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School:
Undefined
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Academic Department:
Undefined
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Programs: |
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Prerequisites:None. |
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Equivalences:ED95521 ; ED5010 |
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Course intention within the general study plan context: |
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Course objective: |
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Identification of the attributes that explain the behavior of organizations. Common and innovative structure in the educative media. Information systems. Selection systems, as well as the development programs, work evaluation and compensation systems of the people that make up an educative institution. Organizational Change. | |||||
Teaching and learning tecniques: |
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Not Specified | |||||
Suggested Bibliography: |
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TEXT BOOKS: * Miller, Lawrence M., 1945-., Barbarians to bureaucrats. Spanish\"De bárbaros a burócratas : estrategias para el ciclo vital de las empresas / Lawrence M. Miller.", Mexico : México, D.F. : editorial grijalbo, c1991., c1991., eng, 9700501604 * Hammer, Michael, 1948-, Reingeniería : olvide lo que usted sabe sobre cómo debe funcionar una empresa. ¡casi todo está errado! / Michael Hammer & James Champy ; traducción, Jorge Cárdenas Nannetti, Colombia : Bogotá ; México : Norma, c1994, c1994, spa, 9580426503 * La quinta disciplina en la práctica : cómo construir una organización inteligente / Peter M. Senge ... [et al.] ; traducción de Carlos Gardini., Argentina : Buenos Aires : Granica, c2005., c2005., spa, 9506414211 * Adizes, Ichak, Ciclos de vida de la organizacion : como y porque crecen y mueren las organizaciones y que hacer al respecto / Ichak Adizes, 1 Ed, Sin información : Madrid : Diaz de Santos , 1994, 1994, spa, 8479781270 * Bolman, Lee G., Organización y liderazgo : el arte de la decisión / Lee G. Bolman, Terrence E. Deal., Wilmington, Delaware : Addison-Wesley, 1995., 201601060 * Morgan, Gareth, 1943-, Images of organization / Gareth Morgan., Executive ed., 1st ed., San Francisco, Calif. : Berrett-Koehler Publishers ; Thousand Oaks, Calif. : Sage Publications, c199, 15767503880761917527 * Hammer, Michael, 1948-, Beyond reengineering : how the process-centered organization is changing our work and our lives / Michael Hammer, 1st paperback ed, nyu : New York : HarperBusiness, c1997., eng, 0887308805 (pbk.) * Networks and organizations : structure, form, and action / edited by Nitin Nohria and Robert G. Eccles., Boston, Mass. : Harvard Business School Press, c1992., * Mintzberg, Henry., Structure in fives : designing effective organizations / Henry Mintzberg., Englewood Cliffs : Prentice Hall ; London : Prentice-Hall International, c1993., * Senge, P. M, La Quinta Disciplina: El Arte y Práctica de la Organización Abierta al Aprendizaje, Buenos Aires : Vergara / Granica, 1992, |
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Academic credentials required to teach the course: |
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(130401)Doctoral Degree in Educational Leadership and Administration and (130101)Doctoral Degree in Education CIP: 130401, 130101 |
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